Менеджер по подбору персонала в сеть частных школ

Инновационный центр Lancman School существует на рынке образовательных услуг более 18 лет.

В состав образовательного центра входят три направления:

1. Сеть курсов по подготовке к ОГЭ/ЕГЭ (60+ филиалов по Москве и России)

2. Сеть частных школ Lancman School в Москве и регионах России

3. Online школа Lancman School

… и это не предел, мы только начали ;)

Обучение в Lancman School выстроено исходя из индивидуальных особенностей освоения материала, вызывая тем самым интерес ребенка к учебному процессу.

Наши ориентиры и цели – важны для каждого в отдельности и для всего коллектива. Спешите присоединиться!

Чем необходимо заниматься:

В связи с активным развитием отдельных направлений и увеличением объема работ в Lancman School открыта новая позиция - Менеджер по подбору персонала. В нашей команде мы будем рады видеть единомышленников, которые любят свою профессию, постоянно развивают свои hard skills и кайфуют, когда благодаря их работе команда пополняется профессионалами.

Задачи:

• Поиск и подбор персонала на разные позиции (преподавательский и административный состав, отдел продаж)
• Проведение видео собеседований с кандидатами;
• Разработка новых методов оценки кандидатов;
• Работа с базой данных;
• Поиск новых каналов для привлечения кандидатов.
• Обзор заработных плат на рынке труда.

Наши ожидания от вас:

• Опыт в подборе персонала от 2-х лет обязателен;
• Умение оценить кандидата в соответствии с требованиями, владение методиками структурированного интервью и интервью по компетенциям.
• Высокая работоспособность (объем до 10 вакансий, до 8 подробных собеседований в день).
• Знание современных каналов для поиска кандидатов.
• Умение работать с большим количеством вакансий.
• Высокая скорость работы, результативность, грамотная речь, высокий уровень ответственности.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в аналогичной сфере (образовательные проекты);
• Знания азов HR-аналитики.

• График работы: пятидневная рабочая неделя с 9 до 18 (возможны варианты с 9-30 или с 10-00, а также плавающие выходные);
• Работа удаленная, если вы проживаете в Москве и МО - есть возможность работать частично в офисе (в общем, все обсуждаемо :) );
• Уровень заработной платы готовы обсуждать с успешным кандидатом на собеседовании;
• Молодой энергичный коллектив;
• Неограниченные возможности для профессионального развития.
  
  Будем рады получить сопроводительное письмо, в котором вы коротко опишите ваши достижения на предыдущих местах работы, с какими вакансиями вы работали, как быстро их закрывали. Такие резюме мы просматриваем в первую очередь.